Área complementaria
El trabajo y sus derechos.
Contratación, nómina, seguridad social y controversias. Asesoramos la relación de trabajo y, cuando surge el conflicto, lo llevamos de la conciliación al juicio.
Consultar sobre esta materia
Cómo funciona
Laboral · relación de trabajo, conciliación y juicio
- IRelación de trabajo
- IIConciliación
- IIIJuicio
- IVResolución
Alcance de la práctica
El asunto marca la estrategia.
Por regla general, la ley exige agotar la conciliación prejudicial antes del juicio; la preparamos con el mismo rigor que la demanda.
Conciliación prejudicial y mediación, juicios laborales, relaciones de trabajo, cálculo y revisión de nómina, seguridad social, contratación y rescisión de la relación de trabajo.
Cómo trabajamos
- IEstudio del expediente
- IIEstrategia
- IIILitigio
- IVResolución
Hablemos de su asunto.
Seguimiento cercano. Confidencialidad total.